sponsored ads
sponsored ads

 

請稍候網頁載入中:
面試官:如何把「3個蘋果分給4位老闆」?女大學生「輕鬆回答」當場被錄用
隨著競爭的激烈,職位的減少,越來越多的畢業生不斷湧入職場,使得面試也越來越奇葩化。面試作這步入職場的...

面試官:如何把「3個蘋果分給4位老闆」?女大學生「輕鬆回答」當場被錄用

 

 
sponsored ads
sponsored ads
 
sponsored ads
sponsored ads

面試官:如何把「3個蘋果分給4位老闆」?女大學生「輕鬆回答」當場被錄用 觀看人數:1359  

 

隨著競爭的激烈,職位的減少,越來越多的畢業生不斷湧入職場,使得面試也越來越奇葩化。



面試作這步入職場的 門檻,只能拿到了面試官的認可,才能擁有步入職場的鑰匙。


 

那我們來說說面試吧!一般我們所面對的面試題,不光是檢驗我們做為一個人的專業技能,更要檢驗這個人的思想、態度等。

我一個朋友就向我分享了一件關於面試的事情。
 

年前,因為與領導關係處得不怎麼樣,你就有了想要離職的想法,奉著騎驢找馬的原則,我朋友就開始利用業餘時間參加一些面試。


 

當他面試一家私企時,經過前兩次的初步篩選,最後,他與兩位大學生闖入最終環節。

當他們進入面試間裏,面試官進來什麼也沒有說,只是在他們面前的桌子上放了3個蘋果,直接問:「怎麼把這3個蘋果,分給4位老闆?」

第一位男大學生先回答,他說他可以用別的水果代替蘋果給最後一位老闆,反正是都水果,吃什麼都一樣。


 

再說,對於一位老闆來說,他們也不會在意這些小事。



面試官看著他搖搖頭說:「如果這不是蘋果,是三塊金磚呢?最後一位 老闆還不會心動嗎?」

第二個回答的就是我朋友,他很自信地說:「每個蘋果分成4份,每人一份,這樣每人都分到了三個蘋果,很公平!」面試官只是點點頭,沒有說話。
 

第三個回答的是一位女大學生,她說:「蘋果切割分的話,不是很均勻,要想平均來分,還存在一些不可控的問題。

所以,把蘋果榨成汁,分四份蘋果汁,又簡單又公平。」

面試官當場就給了那位女大學生錄用通知。

我的朋友很遺憾的落選,因為那個公司只招一個人。

雖然他的回答也還行,但與那位女大學生相比,還是那位女學生的好。
 

sponsored ads
sponsored ads
 

 

 

轉發 分享 是一種境界

文章尾

熱門推薦

熱門推薦

 Facebook 粉絲 留言版

01廣告刊版插入



這裡滾動定格
sponsored ads
sponsored ads

關於 EZ生活


EZ生活 一個創新多用戶部落格平台。網友可以在這裡免費創建自己的部落格頻道!分享學習的經驗。

華人最大的內容分享平臺!

重要聲明:ezp9.com分享生活網,本站所有文章由會員即時發表,本站對所有文章的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。 所有文章內容只代表發文者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。發文者擁有在ezp9張貼的文章。 由於本站是受到「即時發表」運作方式所規限,故不能完全監察所有即時文章,如有不適當或對於文章出處有疑慮,請聯絡我們告知,我們將在最短時間內進行撤除。
若有任何文章侵犯到您的權益,請瑱妥 著作權侵害通知書 ,本站將會在24小時內刪除或修正。
若文章或是內容有問題請 | 聯絡我們 | ,我們將會第一時間優先處理。
使用注意事項使用規則Facebook隱私權條款隱私條款侵權舉報著作權保護聯絡我們廣告合作